Human Resource (HR) Generalist

Bergabunglah dengan PT Media Mitrakarya Indonesia di Kebayoran Lama, Jakarta Raya, untuk menjadi bagian dari tim HR yang dinamis dan berkomitmen tinggi. Di sini, Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan semua dokumen HR, seperti data karyawan, kontrak, dan dokumen terkait, selalu akurat dan terorganisir dengan baik. Anda juga akan mengelola sistem kehadiran, cuti, dan pengelolaan waktu dengan menggunakan alat seperti TimeAttendance dan HRIS. Dengan pengalaman yang solid di bidang HR dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri, Anda akan berkontribusi pada kesuksesan tim kami dalam mencapai tujuan perusahaan.

PT Media Mitrakarya Indonesia adalah perusahaan yang berfokus pada konsultasi dan layanan HR umum. Kami mencari seorang HR Generalist yang dapat membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia dengan baik dan efisien. Dengan latar belakang yang kuat dalam administrasi HR dan pengalaman dalam menggunakan berbagai sistem HR, Anda akan menjadi bagian penting dari tim kami.

Setiap hari, Anda akan bekerja dengan berbagai departemen untuk memastikan semua kebutuhan HR terpenuhi. Anda akan berinteraksi dengan manajemen, karyawan, dan vendor untuk memastikan proses rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan berjalan dengan lancar. Dengan kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim, Anda akan berkontribusi pada lingkungan kerja yang positif dan produktif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola dan memastikan akurasi data karyawan, kontrak, dan dokumen HR lainnya.
• Mengelola sistem kehadiran, cuti, dan pengelolaan waktu menggunakan alat seperti TimeAttendance dan HRIS.
• Memproses rekrutmen dan onboarding karyawan baru.
• Mengelola proses cuti dan absensi karyawan.
• Menyediakan dukungan kepada manajemen dan karyawan dalam hal masalah HR.
• Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan perusahaan.
• Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan.
• Mengelola hubungan dengan vendor dan penyedia layanan HR.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• S1 atau D4 dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.
• Minimal 3 tahun pengalaman dalam peran HR Generalist atau peran terkait.
• Pengalaman dalam menggunakan TimeAttendance dan HRIS.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara mandiri.
• Kemampuan analitis dan pemecahan masalah.
• Pengalaman dalam mengelola rekrutmen dan onboarding karyawan.
• Pengalaman dalam mengelola cuti dan absensi karyawan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait